ICC

INTERCULT CONNECTED CAMPUS

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Acceuil

The population of the EU is aging rapidly. In many sectors, securing the supply of skilled labor will therefore be a major challenge for companies. Consequently, the number of workers who will leave the labor market in the next few years will be significantly higher than the number of new workers.

There is ample evidence that seniors over 50 who continue to work remain socially active and healthy. In addition, seniors over 50 have a lot of experience, know-how and can contribute to the success of their employers.

Seniors over 50 are encouraged to expand their activity but at the same time they are caught in situations of impossible career management by employers, both for maintaining employment and for hiring. They are more exposed to long-term unemployment and those aged 60 to 64 have a low rate of participation in economic development.

Studies and surveys have shown that those aged 65 and over or “retired” are ready to work or be consulted part-time, which could clearly fill the “gap” in the supply of qualified labour.

Other research referring to the assessment of entrepreneurship roles suggests that self-employment in seniors boosts their self-esteem and motivates them to take on new tasks and perform well at those tasks.

In summary, there are many advantages to training seniors while facilitating entrepreneurship.

À propos

Everywhere in Europe, the population is aging with an enormous intellectual capacity, an enormous experience in various fields of activity but which is confronted with a harassing management of the end of career which does not promote the employability of seniors. We firmly believe that it is time to bring educational resources and tools to seniors so that they can face this digital transition and be able to undertake.

Objectif

Through the SENEXIA project, we wanted to fight against age discrimination by developing educational and innovative solutions to promote “access to training” for the employment of seniors and entrepreneurship.

Objectifs Spécifiques

Through the SENEXIA project we aspire to:

Act against the illiteracy of seniors and improve the use of digital tools to make this population more autonomous

Help seniors overcome obstacles in accessing opportunities

Tackle the potential source of age discrimination

Ressources

L'équipe du projet ICC créera

Programme de formation pour améliorer les compétences numériques des formateurs et des travailleurs sociaux

Ce programme est développé pour accompagner la transition numérique
  •  Module 1 : Outils numériques : introduction à la gamme d'outils numériques disponibles pour accompagner les apprenants migrants
  • Module2: Digital Strategies: Introduction to gamification, challenged-based learning and samples of free tools that embed these strategies
  • Module3: Motivating and Supporting Learners
  • Module4: Introduction to the Toolkit of Interactive Infographics for learners
  • Module5: Cultural Awareness and Intercultural dialogue
  • Module6: Cultural Mediation (opportunities and challenges) and how to manage this in the classroom

Kit infographique interactif

Les ressources infographiques sont interactives et nécessitent certaines compétences numériques car elles seront disponibles via la plateforme en ligne. Les formateurs aideront les bénéficiaires à utiliser le matériel en ligne.

Mooc platform to strengthen the digital skills of senior entrepreneurs

La plate-forme d'apprentissage ICC pour favorise un environnement d'apprentissage numérique inclusif pour les bénéficiaires qui utilise de nouvelles technologies d'apprentissage et de formation. Toutes les ressources d'apprentissage et les supports de formation sont disponibles sur le MOOC ICC.

Mooc platform to strengthen the digital skills of senior entrepreneurs

All learning resources and training materials will be available on the SENEXIA MOOC at
Partenaires
The proposed model for improving digital and entrepreneurial skills of seniors in the SENEXIA project is being developed in 6 EU member states: France, Germany, Ireland, Greece, Bulgaria, Finland.

Générations Solidaires Val d'Oise 95

GSVO 95 est une association créée en juin 2010, dans le but d'agir pour la solidarité intergénérationnelle et pour le développement durable du département du Val-d'Oise. Les principales activités de GSVO 95 sont des activités d'apprentissage socioculturel intergénérationnel visant à favoriser l'intégration sociale de divers groupes cibles. A travers des formations collectives, des ateliers et des activités socio-culturelles, GSVO 95 promeut la diversité sociale, la tolérance et l'égalité.

Spectrum Research Centre CLG

Spectrum Research Center (SRC) a été créé en 2017 pour aider les jeunes universitaires à concrétiser leurs recherches. Le SRC a été fondé spécifiquement à la demande de chercheurs sociaux et universitaires locaux et d'étudiants de troisième cycle, qui ont identifié un besoin local de développer un espace où les hypothèses et les résultats de la recherche peuvent être validés par des actions locales. Au départ, SRC visait à soutenir les universitaires tout au long de leurs activités de recherche; Cependant, à mesure que l'entreprise s'est développée, l'objectif est désormais également de fournir aux universitaires des opportunités de donner à leurs recherches une perspective européenne.

Site Web : https://spectrumresearchcentre.com/

INTEGRA FILDER E.V.

INTEGRA Filder eV est une association à but non lucratif qui mène un travail d'intégration par et pour les personnes avec et sans antécédents de migration à Filderstadt et dans la région de Stuttgart - indépendamment de leur origine, de leur culture et de leur religion. L'accent est mis sur le travail éducatif pour les enfants, les jeunes et les adultes avec des offres spéciales pour les femmes. L'offre couvre un large spectre allant des offres d'enseignement à bas seuil aux offres d'enseignement supérieur dans les domaines de la langue, de la culture, de la pédagogie, de la santé, de l'autonomisation, de la participation sociale, de l'écologie, de la protection du climat et de l'environnement ainsi que de l'art. L'association coopère dans un large réseau avec des partenaires, organismes et associations d'orientations diverses. INTEGRA sert de coordinateur et de partenaire de projets européens. Nous accordons une importance particulière au contact de confiance avec les populations locales, tant immigrées que sédentaires, dont la rencontre est rendue possible et promue durablement dans le cadre de nos offres. Nous attachons une grande importance à adapter nos services aux besoins des personnes et à réaliser ensemble des projets, des activités et des événements. La qualité de notre travail est très importante pour nous. Plus d'informations sur www.integra-bildung.de

KU TU EOOD

KU TU EOOD est une agence de marketing et de communication et de conseil, axée sur le développement de produits de marketing, de communication et de publicité attrayants pour une grande variété d'organisations et de secteurs. L'entreprise est également impliquée dans des projets de coopération européens pour offrir des opportunités d'éducation non formelle applicables à différents groupes cibles dans les domaines de l'enseignement et de l'apprentissage des langues, de l'intégration des migrants, de la citoyenneté active, de la promotion de la tolérance, de la lutte contre la discrimination et de l'inclusion des groupes marginalisés, faciliter l'accès et l'inclusion sur le marché du travail, etc.

Site Web : www.kutu-bg.eu
Contact person: Raya Stanachkova, office@kutu-bg.eu

ALIANCE LEKTORU a KONZULTANTU

INICIATIVAS DE FUTURO PARA UNA EUROPA SOCIAL COOP V

"Iniciativas de Futuro para una Europa Social" (IFESCOOP) est une coopérative à but non lucratif qui travaille avec l'administration publique régionale et locale (gouvernement régional et municipalités), les partenaires sociaux (syndicats et associations d'employeurs), ainsi que de nombreux autres institutions et organisations dans différents domaines, principalement liés à l'éducation des adultes et à la formation professionnelle. IFESCOOP offre une formation professionnelle à différents groupes cibles, la priorité étant donnée à des groupes spécifiques défavorisés tels que les migrants, les femmes, les personnes défavorisées, etc. Au niveau européen, « Iniciativas de Futuro para una Europa Social » promeut et développe des projets internationaux dans le cadre de les programmes de l'Union européenne.
At European level, “Iniciativas de Futuro para una Europa Social“ promotes and develops international projects within the framework of the programs of the European Union.

Site Web : www.ifescoop.eu
Contact person: Fernando Benavente fernandoifes@gmail.com

ANKAA

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Événements et ateliers

Événement pilote

A local working group in each partner country will test and validate the training program (PPR1), the infographics (resources (PPR2) and the MOOC Learning platform (PPR4) to assess aspects of the training program that could be improved and/or modified and how according to the objectives of the results of the project.

Séminaires nationaux ICC

Lors de ces événements, les ressources et supports pédagogiques du projet ICC sont présentés et partagés avec un public très varié composé de représentants d'organisations et d'institutions associatives locales, de collectivités territoriales, d'établissements d'éducation des adultes, de bénéficiaires du projet, de migrants et de travailleurs sociaux. Ces séminaires opérationnels se dérouleront localement en France, Espagne, Bulgarie, Allemagne, Irlande, République Tchèque. L'objectif est de présenter, démontrer et tester la plate-forme d'apprentissage ICC, avec ses utilisateurs potentiels - les travailleurs sociaux, ainsi que les différentes parties prenantes.
These operational seminars will take place locally in France, Spain, Bulgaria, Germany, Ireland, Czech Republic. The objective is to present, demonstrate and test the ICC learning platform, with its potential users – social workers, as well as different stakeholders.

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